Alternance Chargé de Gestion Ressources Humaines (F/H) -

CDI | POINT.P

QUIMPER CEDEX - Brittany

Offre publiée le :

Référence : FRA26443

Pourquoi on a besoin de vous ?

📱 PrĂȘt Ă  construire votre avenir ? Rejoignez notre Responsable Ressources Humaines de proximitĂ© basĂ©e Ă  Quimper et qui recherche son/sa futur ChargĂ©(e) de Gestion Ressources Humaines en Alternance afin de l'Ă©pauler dans son quotidien.

DĂ©veloppez vos compĂ©tences dans un environnement dynamique et innovant, oĂč chaque journĂ©e offre de nouvelles opportunitĂ©s. DĂ©couvrez ci-dessous nos principales missions :

📃 Administration du personnel :

  • Élaboration des dossiers d'embauches de nos nouveaux salariĂ©s
  • RĂ©ponses aux sollicitations diverses des salariĂ©s ( mutuelle, attestations, vie du salariĂ©...)

🎓 Juridique :

  • RĂ©daction des convocations des salariĂ©s
  • Participation Ă  la rĂ©daction des courriers juridiques
  • Suivi des AT/MP

đŸ‘©â€đŸŽ“ Recrutement et IntĂ©rim:

  • RĂ©colter les besoins auprĂšs des Managers
  • Diffusion des annonces
  • Tris des cvs et prĂ© qualifications tĂ©lĂ©phoniques
  • Envoie aux managers et suivi des candidatures

đŸ€ RH :

  • Relai des RRH sur diffĂ©rents sujets transverses : relations Ă©coles, relations individuelles et collectives, GPEC, donnĂ©es sociales, diversitĂ©, QVT ...

Ce poste est-il fait pour vous ?

Vous justifiez d'au moins une précédente expérience en Ressources Humaines et avez déjà idéalement traité de sujets paie et/ou administration du personnel.

Vous aimez travailler en Ă©quipe et apprĂ©ciez de travailler dans un environnement open-space. Epanoui(e) dans la diversitĂ© des tĂąches, vous ĂȘtes Ă©galement animĂ©(e) par le sens du service clients interne.

Vous ĂȘtes autonome et vous avez envie d'apprendre un mĂ©tier passionnant en Ă©tant le binĂŽme d'une personne de terrain , ce poste est fait pour vous.

Votre dynamisme, votre rigueur, et votre prise d'initiative seront un plus.

🍒 Cerise sur le gñteau 🍰, Excel n'a pas de secret pour vous ✔!

On vous en dit plus sur nous

Négoce multi-spécialiste du Bùtiment, POINT.P a pour ambition de fournir à ses clients l'offre de matériaux et de services pour qu'ils construisent facilement et rapidement un habitat économe, confortable et beau.

POINT.P Matériaux de Construction est la principale enseigne de Saint-Gobain Distribution Bùtiment France, qui compte plus de 800 agences et prÚs de 12 000 collaborateurs partout en France.

Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matĂ©riaux et des solutions pensĂ©s pour le bien-ĂȘtre de chacun et l'avenir de tous. Rejoignez une communautĂ© innovante, passionnĂ©e et entreprenante pour amĂ©liorer le monde de demain.

Pour ĂȘtre sĂ»r de ne rien oublier

Vous recherchez un job oĂč l'on ne connait pas l'ennui alors n'hĂ©sitez pas !

Chez nous les Ressources Humaines c'est un métier passion et on a la chance de travailler en collaboration avec nos équipes terrains.

Alors si aprÚs tout çà nous ne vous avons pas convaincu , nous avons une derniÚre information à vous dire :

🔊 On n'a peut- ĂȘtre pas les plus beaux locaux mais le cafĂ© ☕ est gratuit et on est amateur de bonne pĂątisserie 🎂

Saint-Gobain encourage la diversitĂ© des Ă©quipes et favorise notamment l’inclusion des personnes en situation de handicap.

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PLAISANCE DU TOUCH - Occitanie

900 € - 1560 € par mois

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Référence : FRA26857

Notre service Ressources Humaines du Sud-Ouest basé à Plaisance-du-Touch (31) recherche son ou sa futur.e Assistant.e RH pour un stage de 6 mois. Rejoins-nous sans plus tarder ! Tes missions principales seront les suivantes : Participer activement aux recrutements de la région Sud-Ouest (CDI, CDD) : cahier des charges, mise en ligne des annonces, tri des CV, entretiens de pré qualification Contribuer à la création des parcours d'intégration des nouveaux entrants en lien avec les managers Déployer et gérer la campagne alternance pour la rentrée 2024 : mise en ligne des annonces, entretiens de recrutement, lien avec les écoles, établissement des CERFA, relation avec notre OPCO Intervenir sur différents projets de développement RH (politique handicap, relations écoles, journées d'intégration...) Animer la communication RH régionale Assister les RH opérationnels au quotidien sur des sujets juridiques et administratifs... Dynamisme, expertise et sens du service seront les mots clés de ton quotidien. C'est la force de notre enseigne et du réseau DSC !

Alternance – ChargĂ©(e) de missions RH (H/F) - COURBEVOIE (92)

Contrat d'alternance | CEDEO

COURBEVOIE - Ile de France

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Référence : FRA26830

RattachĂ©(e) Ă  la DRH adjointe du siĂšge DSC en tant que ChargĂ©(e) de missions RH, vos missions seront les suivantes : Recrutement et fidĂ©lisation des talents du siĂšge : Participer au recrutement du pĂ©rimĂštre siĂšge (profil non cadres) Piloter la campagne d’alternance du siĂšge Organiser et suivre le parcours d'intĂ©gration Animer les sessions d’intĂ©gration RH Suivre l’intĂ©gration administrative en lien avec les services internes (ADP, informatiques, mĂ©decine du travail, etc.), rĂ©aliser les demandes d’accĂšs et de dotation de matĂ©riel Organiser des Ă©vĂšnements de communication internes permettant d'amĂ©liorer la satisfaction des collaborateurs et le partage d’informations, RĂ©diger des publications RH pour les rĂ©seaux sociaux, Participer aux Ă©vĂ©nements de recrutement organisĂ©s par le Groupe Saint-Gobain et proposer des Ă©vĂ©nements locaux, Utiliser les outils de recrutement   Animation de la Politique Jeunes : Du sourcing des candidatures, au recrutement, en passant par l'intĂ©gration et l'Ă©valuation des profils juniors de l'entreprise (pĂ©rimĂštre France) : RĂ©diger les annonces et dĂ©finir les stratĂ©gies de sourcing, entretiens tĂ©lĂ©phoniques ou en physique, utiliser des outils de recrutement ou d'Ă©valuation des candidats, RĂ©diger les contrats d’alternances et faire le lien avec l’OPCO Accompagner les managers dans le recrutement et le suivi des alternants, stagiaires PrĂ©parer les ComitĂ©s CarriĂšres Jeunes (People Review : alternants & stagiaires) du Groupe Saint-Gobain et suivre les plans d’actions associĂ©s, Mettre en place des Ă©vĂ©nements afin d’animer la CommunautĂ© Jeunes, Participer Ă  un groupe de travail sur les Relations Ecoles et mettre Ă  disposition les kits de communication pour les managers, En plus de ces deux missions nationales, tu dĂ©couvriras progressivement le mĂ©tier de ChargĂ©(e) de missions RH sur le pĂ©rimĂštre des Fonctions Support de DSC (recrutements, gestion de carriĂšres, formations, dĂ©veloppement RH, disciplinaires, etc). Liste non exhaustive, Ă©volutive en fonction du profil ! Alternance 12 mois Ă  partir de septembre 2024 Rythme alternance : 3 semaines entreprise / 1 semaine Ă©cole

STAGE 6 mois - Assistant Ressources Humaines (H/F) - Rennes (35)

Stage | CEDEO

ST GREGOIRE - Brittany

Offre publiée le :

Référence : FRA25897

Notre Service Ressources Humaines RĂ©gional recherche son/sa futur(e) Stagiaire Assistant(e) Ressources Humaines Ă  compter d'AoĂ»t/Septembre 2024. Rejoignez-nous sans plus tarder !Vos missions principales seront les suivantes : - Participer et contribuer au recrutement: publication des annonces, entretien de prĂ© qualification, entretien d'embauche - Suivre le recrutement, l'intĂ©gration et l'activitĂ© des alternants tout au long de leur contrat au sein de la sociĂ©tĂ© - DĂ©ployer et animer la politique handicap au sein de la rĂ©gion: sensibilisation, recrutement et communication - Participer aux diffĂ©rents projets de dĂ©veloppement RH - Assister la DRH adjointe et la RRH au quotidien sur les sujets juridiques, d'administration du personnel, d'intĂ©gration, de mobilitĂ©.... Dynamisme, expertise et sens du service seront les mots clĂ©s de votre quotidien. C’est la force de notre enseigne et du rĂ©seau DSC !

Responsable Ressources Humaines Senior (H/F) - Multi-sites

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RENNES CEDEX - Brittany

3000 € - 4000 € par mois

Offre publiée le :

Référence : FRA26783

RattachĂ©(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous assurez avec beaucoup d’autonomie sur votre pĂ©rimĂštre (environ 300 salariĂ©s) les principales missions suivantes : Accompagner les managers opĂ©rationnels en vĂ©ritable "Business Partner" sur tous les domaines des RH (gestion des carriĂšres, lĂ©gislation sociale, recrutement, formation, rĂ©munĂ©ration...) et mettre en Ɠuvre de la politique RH au sein de l'entreprise Assurer les nĂ©gociations collectives annuelles et co-animer le CSE avec le Directeur opĂ©rationnel Accompagner les collaborateurs dans leur expĂ©rience collaborateur et leur parcours de carriĂšre, en s’appuyant sur l’équipe administration RH et l’équipe DĂ©veloppement RH Piloter les projets RH qui concernent son pĂ©rimĂštre et participer Ă  la conduite du changement qui peut en rĂ©sulter. Participer au projet stratĂ©gique d’entreprise notamment par l’animation de groupes de travail pour dĂ©velopper le management coopĂ©ratif et contribuer aux projets RH associĂ©s BasĂ© Ă  Rennes, la proximitĂ© avec les Ă©quipes opĂ©rationnelles implique des dĂ©placements quotidiens Ă  prĂ©voir (environ 50% de dĂ©placements sur la rĂ©gion)

Assistant Gestion de Centre de Formation Interne (H/F) - Alternance

Contrat d'alternance | SGDB France

Courbevoie - Ile de France

Offre publiée le :

Référence : FRA26753

RattachĂ©(e) au Responsable Gestionnaire Campus Pro, vous intĂ©grez CAMPUS PRO et intervenez sur : La gestion des stages : Accueil physique et tĂ©lĂ©phonique des stagiaires et formateurs, dans le respect des rĂšgles HygiĂšne et SĂ©curitĂ© du Campus Planification des stages Suivi des inscriptions et annulations des stagiaires sur les formations en lien avec les Responsables Formation en RĂ©gion Gestion logistique (hĂŽtels, restaurants, dĂ©jeuners, taxi
) et pĂ©dagogique (commandes des supports et confirmation de stages) La gestion du Centre de formation : Commande des consommables Planification des interventions techniques liĂ©es aux stages Gestion et suivi de la prestation mĂ©nage Suivi des contrĂŽles pĂ©riodiques La participation aux sujets transverses de l’équipe : DĂ©veloppement d’outils et process Groupes de travail sur des thĂšmes dĂ©diĂ©s (suivi qualitĂ©, harmonisation des pratiques, etc
) Vos interlocuteurs : Internes : Responsables Formation, Equipe Campus Pro, stagiaires Externes : Prestataires

Chargé de Ressources Humaines Généraliste (F/H) - stage

Stage | SGDB France

Courbevoie - Ile de France

Offre publiée le :

Référence : FRA24946

Au sein du service Ressources Humaines du siĂšge SGDBF et de trois enseignes digitales (environ 900 salariĂ©s), vous ĂȘtes intĂ©grĂ©(e) Ă  une Ă©quipe de 11 personnes pour un stage RH gĂ©nĂ©raliste. Vous ĂȘtes sous la responsabilitĂ© de la DRH siĂšge et en appui quotidien de la DRH Adjointe, des deux Responsables Ressources Humaines et de la ChargĂ©e de Recrutement. Vous recherchez un stage de 6 mois de juillet Ă  dĂ©cembre 2024. Vos missions seront les suivantes : Recrutement : De maniĂšre autonome, vous prenez en charge le recrutement des stages et des alternances selon les besoins exprimĂ©s par les services du siĂšge : Vous recensez les besoins, Vous diffusez des offres, Vous prĂ©sĂ©lectionnez des CV, Vous prĂ©-qualifiez tĂ©lĂ©phoniquement, Vous participez activement aux entretiens physiques ou Ă  distance, Vous aidez Ă  la prise de dĂ©cision du manager. Suivi de notre population de stagiaires et alternants : Vous suivez individuellement les stagiaires et alternants (point d’intĂ©gration, mi-parcours
), Vous animez la communautĂ© (organisation d’évĂ©nements, petits dĂ©jeuners/goĂ»ters/afterworks), Vous suivez quotidiennement la population auprĂšs des managers, Vous accompagnez la transformation en CDD/CDI des Ă©tudiants. Administration du personnel : Vous mettez en place des contrats d’alternance et des conventions de stage en relation avec les Ecoles, l’OPCO et les Ă©tudiants, Vous suivez les coĂ»ts de formation. Relations sociales collectives et individuelles : Vous prĂ©parez et participez aux rĂ©unions des IRP (CSE – CSSCT – Commissions diverses), Vous rĂ©alisez une veille juridique et sociale. Vous pouvez Ă©galement ĂȘtre amenĂ©(e) Ă  effectuer des missions de communication RH (communication sur des nouveaux sujets RH auprĂšs de l’ensemble du siĂšge).

Alternance Chargé(e) de Formation - Rennes (H/F) 35

Contrat d'alternance | POINT.P

RENNES - Brittany

Offre publiée le :

Référence : FRA25159

📱 PrĂȘt Ă  construire votre avenir ? Rejoignez l’équipe Ressources Humaines du siĂšge de Rennes qui recherche son/sa futur(e) ChargĂ© de Formation en Alternance. DĂ©veloppez vos compĂ©tences et participez au dĂ©veloppement des compĂ©tences de nos collaborateurs dans un environnement dynamique et innovant, oĂč chaque journĂ©e offre de nouvelles opportunitĂ©s. DĂ©couvrez ci-dessous nos principales missions : Traiter les besoins en formation PrĂ©voir les formations obligatoires (SST, CACES, autorisation de conduite, habilitations Ă©lectriques, etc.) en collaboration avec nos organismes de formations externes. Suivre et inscrire aux formations non obligatoires de nos collaborateurs pour le dĂ©veloppement de leurs compĂ©tences Elaborer les plans d’intĂ©grations pour les nouveaux entrants Accompagner la Responsable Formation dans le dĂ©ploiement du plan de formation Promouvoir et dĂ©velopper la communication autour de la formation au sein de la rĂ©gion GĂ©rer les dossiers de financement formation

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