alternance - conseiller technique h/f
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La Plateforme du Bâtiment
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WASQUEHAL - Hauts de France
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742.4 € - 1206.4 € par mois
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Contrat d'alternance
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Offre publiée le :
Pourquoi a-t-on besoin de vous ?
Vous effectuerez votre alternance à un poste de Conseiller Technique F/H de Vente sur notre magasin de Lille Wasquehal.
Rattaché à l'un des secteurs du magasin, votre mission consistera à accompagner nos clients dans leurs projets.
Votre quotidien :
📢 Accueillir et conseiller les clients dans le choix de produits et solutions techniques adaptés à leurs chantiers
🙌 Contribuer à la dynamique commerciale de votre secteur (opérations commerciales, journées techniques, podiums, mises en avant des produits...)
🎯 Elaborer des devis, gérer les commandes clients et les livraisons 🤝
📝 Participer à la gestion des stocks (facing, adressage, inventaires tournants, ...)
Ce poste est-il fait pour vous ?
Titulaire d'un BAC, vous recherchez une entreprise qui allie esprit d'équipe et solidarité, qui vous permette d'acquérir des compétences, tout en vous accompagnant dans votre évolution professionnelle ? Ne cherchez pas plus loin ; à la Plateforme du Bâtiment 2/3 de nos alternants restent à la fin de leurs contrats.
Vous êtes attiré par le domaine de la distribution et plus particulièrement par le secteur du bricolage ou des matériaux de construction ? Ou bien animé par une véritable envie d'acquérir des compétences dans ce domaine ? Rejoignez-nous !
On vous en dit plus sur nous
Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, est le premier distributeur de matériaux de construction en France, au service des professionnels et de ceux qui s'investissent dans l'amélioration de leur habitat.
Enseigne du groupe, La Plateforme du Bâtiment est un réseau de distribution en plein développement, exclusivement réservé aux professionnels du bâtiment (68 dépôts dans toute la France). Avec plus de 2300 collaborateurs, La Plateforme du Bâtiment est une enseigne leader sur son marché, au concept précurseur. Rendez-vous sur notre site www.debouetsouriant.com pour découvrir nos valeurs et notre concept unique.
Notes légales
Nous vous informons que la société ne pratique aucune discrimination au recrutement qui serait fondée sur un motif visé par l'article L. 1132-1 du code du travail.
Une équipe prête à vous accueillir
📝 Notre process de recrutement est conçu pour être 100% efficace en seulement 2 étapes
- Entretien téléphonique avec un membre de l’équipe recrutement
- Entretien physique avec votre futur(e) manager